Entwicklung der Arbeitssituation bzw. -Belastungen in den Fachbereichen des Kreises Wesel in den Jahren 2021 bis 2025
Sehr geehrter Herr Ingo Brohl,
sehr geehrte Damen und Herren,
durch Arbeitsverdichtung, demographischen Wandel, Fachkräftemangel usw. nehmen die Arbeitsbelastungen in den Arbeitswelten der Arbeitnehmer*innen seit Jahren zu.
Im Interesse der Beschäftigten und der Bürger*innen bitten wir um die Beantwortung der folgenden Fragen und um die Aufnahme eines entsprechenden Tagesordnungspunktes (s. Betreffzeile) in die nächste Sitzung des Ausschusses Digitalisierung und Verwaltung:
1. Wie haben sich die Krankenstände in den einzelnen Fachbereichen in den Jahren 2021 bis 2025 absolut und prozentual entwickelt?
2. Welche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz hat die Kreisverwaltung im gleichen Zeitraum eingeleitet und umgesetzt?
3. Wie viele Überstunden wurden in den einzelnen Fachbereichen in den Jahren 2021 bis 2025 geleistet?
4. Welche Maßnahmen wurden in den Jahren 2021 bis 2025 getroffen um Überstunden abzubauen?
5. In welchen Bereichen weisen nach Auffassung der Verwaltung die geleisteten Überstunden auf eine personelle Unterbesetzung hin?
6. Wie hat sich die Anzahl der Überlastungsanzeigen beim Kreis Wesel in den Jahren 2021 bis 2025 entwickelt?
7. Mit welchen Maßnahmen wurde den jeweiligen Überlastungszuständen entgegengewirkt?